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考核主管

面议
江苏-常州 -溧阳市 | 应届毕业生经验 | 本科学历
2024-01-21 更新 被浏览:
刘思羽 人事部
最近在线时间:2024-01-18 14:01
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地址:南京江宁区万科九都荟 查看上班路线
职位描述
招聘人数:4 人 到岗时间:1个月之内 年龄要求:35周岁以上 性别要求:不限性别 婚况要求:不限婚况
职位描述: 1.负责制定公司的绩效考核方案及制度,并组织落实实施工作 2.建立员工考核档案,收集员工意见,对考核结果进行统计分析和总结报告 3.负责对各层级员工的年度绩效考核管理工作的协调与指导 4.协助完成其他相关绩效管理相关工作 职位要求: 1.本科及以上学历,有5年以上人力资源经验,其中至少3年管理经验 2.熟悉国家劳动法律法规,掌握人力资源管理相关知识 3.具有较强的沟通协调能力,执行力强,善于创新 4.具有良好的职业道德和职业操守,能够承受一定的工作压力
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  • 生产/营运/采购/物流
  • 民营企业
  • 1000人以上
  • 200万
江苏国强(控股)集团始建于1998年, 是家集制造、新能源装备、智慧物流、房产开发、生态旅游等行业为一体的多元化跨领域的金国民营500强企业;目前拥有员工5000余人,2018年国内三大生产基地销售额超百亿元,其中公路护栏产品已连续15年市场占有率排名全国第一。
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