- 招聘人数 :1 人
- 到岗时间:1个月之内到岗
- 性别要求:不限性别
- 婚姻状况:未婚
岗位职责:
1、根据现有编制及公司发展需求,协调、统计各部门的招聘需求;
2、负责公司招聘活动组织实施,开发、维护、分析各招聘渠道;
3、负责开拓各大院校并建立长期合作关系,独立完成宣讲会及实习生维护等事宜;
4、负责公司各部门帮工费用的审核、人员安排、寒暑假工招聘以及帮工合作;
5、制作分析公司各部门每月人员离职率情况;
6、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
7、完成上级领导交办之其他事项;
8、具备锲而不舍的精神,拥有较好的沟通能力,强烈的责任心;
9、熟悉招聘流程,熟练运用各种招聘工具和手段,丰富的招聘经验及技巧,熟悉国家相关法律法规。
任职资格:
1、大专及以上学历;
2、欢迎优秀应届毕业生;
3、对人乐观开朗,有亲和力;对事认真负责,严谨务实;
4、具备良好的沟通表达能力、理解能力、书面文字整理能力、逻辑分析能力、抗压能力、应变能力;
5、熟悉office、excel、ppt等办公软件基本操作;普通话流利,吐字清晰;高度的职业道德,原则性强,细致认真,善于总结和归纳问题,具备良好的团队合作精神。
联系我时,就说是在 招聘邦人才网 上看到的