- 招聘人数 :1 人
- 到岗时间:1个月之内到岗
- 年龄要求:35-55周岁
- 性别要求:不限性别
- 婚姻状况:未婚
岗位职责:
1、负责生产过程和相关资源的组织、协调、调度和控制,建立、实施必要的内部管理制度、规范、标准,并确保其持续的适宜性和有效性。
2、对生产运行部门实行统一调度管理,协调水、电、汽的平衡工作,保证生产安全、环保、稳定运行。
3、协助部门副总根据生产运行状况制定合适、可行的年度检修计划。
4、负责组织拟定生产计划,跟踪协调生产计划完成情况,对与生产运行有关的数据进行收集和分析。
5、负责生产计划的实施,监督生产运行中产品的质量、原材物料的消耗供应和设备维护维修等情况并及时反馈。
6、负责监督统计系统内生产主数据的创建、维护。生产计划工单下达及工单扣料、确认的支持、跟踪。
7、负责汇总各车间生产日、月报表,同时负责能源消耗及分配的统计工作,编制生产日、月报表。
8、负责管理和提供生产过程的结算数据,并对其正确性和准确性进行控制。
9、负责主要生产产品、原料消耗、能源等数据的统计、分析,及时、准确地反映生产情况。
10、负责组织建立和健全生产报表制度,规范生产报表编制、提报及差错订正等的有关要求。
11、负责有效、科学地组织统计员进行统计工作,保证统计资料的准确性与及时性,发挥统计工作在生产活动中的重要作用。
12、负责与公司其他部门的协调工作。
任职要求:
1、本科及以上学历、制浆造纸及相关专业;
2、在大型制浆造纸企业工作10年以上、有3年以上生产调度管理工作经验、工作业绩达到任职条件
联系我时,就说是在 招聘邦人才网 上看到的