工作职责: 1、协助总裁制定企业战略发展的计划、各阶段工作总结和目标分解； 2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件； 3、协助总裁对集团公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系； 4、配合总裁处理外部公共关系； 5、撰写和跟进落实公司总裁会议、专题研讨会议等公司会议纪要； 6、完成其他临时交办的任务。 任职资格: 1、35周岁以下； 2、教育背景: 政治经济、中文社会学、金融、国际贸易、工商管理、行政管理、企业管理、文秘等相关专业硕士以上学历。 三、培训经历: 受过战略管理、组织变革管理、项目管理、管理能力开发等方面的培训。 四、工作经验: 5年以上相关行业企业行政管理工作经验，3年以上相关职位工作经验。 五、技能技巧: 1、知识面宽，知识结构较全面，具有丰富的金融行业经验及管理经验； 2、具有较高的综合素质，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识； 3、扎实的文笔、阅读和写作能力； 4、熟练使用办公软件。 六、态度: 1、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力； 2、具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力； 3、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正、具有亲和力，较强的独立工作能力和公关能力。 待遇： 1、税前工资8000-10000元/月 2、五险