岗位职责 1、负责所辖项目的员工入离职管理。 2、负责所辖项目的员工社保公积金管理。 3、负责所辖项目的员工工资发放、客户账单管理 4、负责所辖项目的员工人事问题处理。 5、负责所辖项目的客户关系维护。 6、其他领导以及客户单位交办的工作 岗位就任资格 1、全日制本科及以上学历，人力资源相关专业毕业者优先。 2、有1年以上人事服务行业从业经验者优先；有人力资源薪酬、社保公积金管理、员工关系相关工作经验1年以上者优先 3、有较强的沟通能力、计划能力、服务意识和抗压能力，吃苦耐劳，熟悉excel等办公软件。 其他说明 1、工作地址：浙江省杭州市西湖区求是路8号公元大厦南楼901室 2、上班时间：8:30--17:00 3、年龄：30岁以下 4、出差频次：每月1-2次，省内出差 5、福利待遇：（1）缴纳五险一金，有餐补贴、通讯补、交通补贴（2）周末双休，法定节假日休息 5、试用期3个月，试用期工资打八折 6、14薪，年薪10w-11w