【薪资构成】
计件工资，片区稳定综合薪资在7000-10000元。
新员工入职前四个月分两次发薪，每月第5个工作日发底薪，每月25日发剩下的工资。
第五个月开始，每个月发一次工资，25号发。
【工作内容】
1.在规定时效内完成收派，保证客户快件不受损失。
2.负责及时回收散单货款和月结款项，并在规定时间内如数上缴财务入帐。
3.负责开发和维护客户，宣传公司相关业务。
【福利待遇】
1.自带四轮车（七座或者七座以上面包车、小箱货亦可）额外提供车补 油补，车补（车辆车龄五年内，500-600元/月，补贴12个月），油补500-1500元/月（按照派送效率和公里数）油补在职就可一直享受油补；
2.员工福利：入职缴纳五险、各类带薪休假，亲情1 1（入职满一年后，公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户）、公司互助基金、中秋月饼到家，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平；
3.各类补贴：工龄奖、全勤奖、话费补贴，冬季取暖补贴（北方城市），夏季高温补贴，特殊技能补贴等；
4.公司免费提供打印机、电话卡、工服、工牌、名片等工具；
5.晋升机制：公司所有管理层均为一线员工晋升，入职半年工作优异者即可参加公司储备选拔，通过率50%。
【招聘要求】
18-45周岁，自带四轮车（七座或者七座以上面包车、小箱货亦可），有无经验均可，快来报名吧！
【谨防虚假招聘信息诈骗】
德邦在Boss直聘平台为公司直招，德邦物流股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。