- 招聘人数 :3 人
- 到岗时间:1个月之内到岗
- 年龄要求:35周岁以上
- 性别要求:不限性别
- 婚姻状况:不限婚况
1、负责渠道发展部整体工作规划,思考网络中长期规划,年度和季度规划制定并调整策略;
2、负责渠道发展模式研究,分析市场趋势和竞争对手的策略,为公司提供有针对性的渠道发展建议;
3、负责渠道开发启动、店面建设推进,现有渠道管理、市场维护、变更业务、退出手续办理等;
4、负责终端门店运营及评价策略制定,制定终端培训策略及人员成长体系策略;
5、负责渠道发展部团队日常管理工作等。
联系我时,就说是在 招聘邦人才网 上看到的